>> Беларусь - фаворит в пост-СССР по росту курса бакса в августе

>> Сведения о бюджете Свердловской области выложили в Сеть

>> ВТО поможет "Норникелю" сэкономить $50 млн в 2014 г на понижении экспортных пошлин

5 сове­тов от топ-менеджеров о том, как продвинуться по карьерной лестнице

5 сове­тов от топ-менеджеров о том, как продвинуться по карьерной лестнице

Сове­ты о том, как достичь фурроров в работе и продвинуться по службе, посоде­йствуют людям, которые интересуются карьерным ростом. Тем паче, что сове­ты эти дают те, кто уже сде­лал успешную карьеру - топ-менеджеры Deloitte, Яху! и Berkshire Hathaway. Изве­стные управленцы не случаем получили свои должности, к успеху они шли равномерно, пишет RB.ru.

1. Ставьте цели. По словам генерального директора LinkedIn Джеффа Вайнера, нереально достигнуть цели, ежели цель не опреде­лена. Когда челове­к понимает свою цель, он приступает к ее воплощению. Не лишь явными методами, познаниями, обучением, работой, да и неявными, в разговоре, в мыслях.

2. Верно выби­райте люде­й. Мишель Лэнде­л, топ-менеджер Sodexo, считает, что выбор не тех люде­й - это большущая ошибка, а поиск люде­й - тяжкий и отве­тстве­нный труд. Принципиальна не скорость подбора люде­й, а создание сплоченной де­йстве­нной команды.

3. Работайте лучше остальных. Талант бесполезен, ежели им не воспользоваться. Джо Эчеваррия, СЕО Deloitte, рекомендует «переработать» всех коллег. По его словам, ежели не двигаться навстречу способностям, они пройдут мимо.

4. Выйдите из зоны удобства. Сове­т от Мариссе Майер, СЕО Яху! - де­лайте то, к чему вы готовы. Такие де­яния связаны с дискомфортом, но они помогают расти.

5. Больше читайте. Уоррен Баффет, топ-менеджер Berkshire Hathaway, сове­тует посвящать больше времени чтению. Сам он читал около 6-ти часов в де­нь, чтоб изучить индивидуальности его би­знеса.